Le programme de professionnalisation Nouvelle Aquitaine
des opérateurs de l’orientation, la formation et l’emploi

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Concevoir des escapes games pédagogiques

2022-Concevoir et animer des formations
Concevoir des escapes games pédagogiques
Formation
Objectifs 
  • Connaître de nouvelles modalités de formation : l'escape-game et ses apports pédagogiques en formation.
  • Découvrir et comprendre la structuration d’un escape-game pédagogique et expérimenter une situation de pédagogie active.
  • Définir l'adéquation entre modalité de formation et situation d'apprentissage (mise en œuvre et animation).
  • Savoir créer et mettre en œuvre un escape game pédagogique.
Public 
  • Professionnels de la formation souhaitant innover dans leurs pratiques
Descriptif  
  • Jour 1 :
    • Lors de cette première journée, les stagiaires seront invités à découvrir un escape game pédagogique, modalité innovante et active. A partir de cette expérience, les participants dégageront la structure du jeu et ses plus-values pédagogiques. Ils découvriront par la suite différentes modalités : présence, distance et hybridation.
    • Cette journée alterne partage expériences et apports théoriques afin de les amener vers une deuxième journée de création.
  • Jour 2 :
    • Cette journée se base sur la conception concrète d'une trame d'escape-game pédagogique répondant au domaine professionnel des stagiaires.
    • En reprenant les apports et les limites de cette modalité, nous proposerons aux participants de mettre en application les éléments théoriques étudiés la veille et de débuter un travail d'appropriation.
    • Ce deuxième temps combine moments de créations et présentations d’outils et d’éléments permettant de structurer le jeu. Les formateurs accompagnent les groupes afin d’étayer leurs idées et apporter leur expertise.

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Lancement du programme de professionnalisation 2024

Programme ParcoursPro 2024 - Ouverture des inscriptions

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Pour en savoir plus : adhesion@cap-metiers.pro

Rappel : Les inscriptions sont limitées à 3 formations maximum

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